南俄5发电公司落实“精之年”要求开展多样技术培训

4月21日下午16时，在南俄5水电站现场会议室开展了一场生别开生面的培训活动，培训由运维部门和发电公司的专业工程师共同主持，充分体现了“两位一体”管理模式的优势。

本次培训活动首先由电站运维部门专业工程师用图文并茂的PPT形式，讲解了水电站继电保护的基础知识，紧接着发电公司的专业主管给在场人员出了一道电站应急事件预想分析的题目。

“假如你在值班时候突然听到发变组设备发出不正常的轰鸣声，同时从监控电脑上看到发电机输出电流、电压、频率等参数有周期性变化。请问当班运值人员你将如何处置？这是一种什么现象？。。。。。。”随着发电公司专业工程师一连串清晰的发问，培训现场的气氛一下就热烈起来，参训人员经过认真的思考之后踊跃回答响应，并对一些有争议的问题大家展开了热烈的讨论，随着讨论的深入，问题的答案越来越明白，处理问题的思路越来越清晰。最后公司分管领导做了总结，要求将本次培训涉及的事故预想提炼形成规范的典型事故处理材料，为运行人员提供指导。

为了贯彻海投公司对运营项目“精之年”的管理要求，南俄5发电有限公司在2020年加大了培训力度，经常性开展形式多样化的培训活动，不断地给运维人员“出难题”，促进各级岗位运维人员技术水平提升，为本质安全奠定有力基础。