公司总部为老挝片区项目送上“服务礼包”

近日，公司党委调研组深入老挝片区调研，开展服务指导，与项目员工谈心谈话，了解员工思想动态及需求，并分别在万象电建大厦和琅勃拉邦电力运维中心开展党建文化宣传培训，为项目一线送上“服务礼包”。调研组由公司党委工作部和党委组织部/人力资源部相关人员组成。

在电建大厦和运维中心，调研组首先深入了解了项目公司当前在党建文化宣传、工会团青、人力资源管理等方面的工作开展情况，了解了工作中遇到的难题和下一步工作思路，了解了培训需求。

调研组结合现场调研情况，开展了具有针对性的培训。一是对学习宣传贯彻党的二十大精神提出要求，对深入细致学习、全面贯彻落实给出指导意见。二是对照“有没有、全不全、好不好”的标准，对照党建责任制检查要求和巡察反馈意见，细化讲解了党建基础管理工作，提出了推动党建生产融合、以高质量党建引领保障高质量发展的思路和建议。三是就学好用好“海投哲学”，建好“南墙精神”分支文化，打造文化精品等给出了具体的指导方法。四是就如何做好新闻宣传工作，讲好海投故事，加强选题策划，提高写作水平等进行了具体指导。五是对员工职业规划、培训需求，对项目公司人才队伍建设进行了指导，推动项目公司不断夯实人力资源工作各项成果。

此次“服务礼包”内容详实、指导性强，老挝片区公司表示，将在下一步工作中认真消化吸收，系统总结经验亮点，深入分析查找不足，做好基础工作、提高管理水平、提升宣传力度，善作善成，久久为功，强化高质量党建引领保障作用，深化文化赋能，加强人才队伍建设，推动老挝区域发展再上新水平。