党群工作

让青春在奋斗中出彩

——记中央企业五四红旗团委、电建海投公司团委

来源:公司团委 作者: 邱清 王宇菁 摄影作者: 发布时间: 2021-05-25

生逢盛世当不负,肩负重任踏新征。2021年五四青年节到来之际,在国资委党委召开的中央企业党建带团建工作会暨五四表彰大会上,公司收获了“中央企业五四红旗团委”荣誉称号。

这是中央企业团工委授予中央企业基层团组织的最高荣誉,也是公司团委第二次获评该荣誉。国资委党委书记、主任郝鹏,共青团中央书记处第一书记贺军科出席表彰大会,体现了对中央企业团青工作的高度重视。

在公司党委和上级团组织的坚强领导下,公司团委扎实开展共青团和青年工作,团结带领广大团员青年听党话跟党走,传承“五四”精神、担当时代使命,努力为中国电建海外投资事业贡献青春力量、谱写青春华章。

引领青年坚决听党话跟党走

习近平总书记曾指出,“青年一代有理想、有担当,国家就有前途,民族就有希望,实现我们的发展目标就有源源不断的强大力量”。

公司团委始终站在共青团的事业是党的事业重要组成部分的高度,紧紧围绕“为党育人”根本任务,将国家、民族的重任与青年的自身成长紧紧相连,让广大海投青年持续坚定马克思主义信仰、中国特色社会主义信念,和中华民族伟大复兴中国梦的信心。

在纪念五四运动100周年、庆祝新中国成立70周年等重要节点,公司团委组织海内外青年集中收看活动视频,并结合实际积极践行习近平总书记重要讲话精神。

“我志愿加入中国共产主义青年团,坚决拥护中国共产党的领导……为共产主义事业而奋斗!”在“学党史、强信念、跟党走”主题教育中,公司总部和海外各基层团支部组织团员重温入团誓词,面对团旗许下光荣的承诺,在庄重的仪式中营造了青年听党话跟党走的浓厚氛围。

 “通过学习,我个人的爱国情感更加强烈,政治思想更加成熟。”

“我辈青年应不忘初心,睿智进取,与时俱进,身体力行,扎实做好自己的本职工作,朝着我们党确立的伟大目标奋力前行。”

“作为一名团员,我要时时刻刻与党同心、跟党奋斗,在‘一带一路’建设及‘十四五’新征程中贡献青春力量。”

一句句誓言,一次次表态,海投青年树牢“四个意识”,增强“四个自信”,践行“两个维护”,不断掀起学习宣贯习近平新时代中国特色社会主义思想的热潮。

公司团委注重引导青年将学习成果落实到工作实践中,坚持党建带团建,依托党团资源共享,用好海外党建创新成效推动海外团建。公司团委牵头组建的巴基斯坦卡西姆项目联合团工委,是中国电建首个海外联合团工委,在项目联合党工委的领导下凝聚青年力量,助力项目两台机组分别提前50天和67天并网发电,持续加强电力营销和电费回收,为电站长期健康稳定运行保驾护航。

团结青年踊跃投身岗位建功

“你们要珍惜中国电建海外投资事业的大好前景和广阔舞台,主动到基层一线埋头苦干、锤炼成长,为高质量共建“一带一路”贡献青春力量!”五四前夕,公司团委组织开展“学党史、强信念、跟党走”主题团日活动,公司党委书记、董事长盛玉明对广大青年发出了恳切的号召、殷切的期望。

党旗所指,团旗所向,作为党的助手和后备军,公司团委引领青年在公司改革发展、投建运营、党的建设、疫情防控等重大任务中做出积极贡献。

在抗疫稳产战役中,公司各级团组织向广大青年发出倡议,为疫情防控贡献青年力量。老挝南欧江项目团支部根据党组织的部署,组织20多名青年员工轮班值守、知识宣传、体温监测、爱心送餐,以行动展现担当,用青春诠释奉献,助力项目实现“零感染”的防控目标,并按计划完成9台机组投产发电的年度重要节点。

依托“号手岗队”创建,公司青年紧紧围绕“一带一路”建设岗位建功。2020年度中国电建“青年文明号”、公司党委组织部/人力资源部团队,始终坚持正确的政治导向,以生产经营工作为中心,不断筑牢公司发展的人才高地,实现了员工和企业的双成长、共提升。在过去五年中,公司人力资源体制机制不断完善,人才队伍数量、质量、结构和效能不断优化,公司员工总数、干部队伍、中高级职称比例和人均营业收入分别实现了31%、83%、96%和105%的增长,后备干部与优秀年轻干部队伍梯队建设成效明显;员工的薪酬体系、福利体系和职业发展通道不断完善,极大提升了员工的获得感和幸福感,有力支撑了公司发展。

在中国电建海外投资的广阔舞台上,公司各条战线不断涌现出一批优秀青年斩获多项荣誉,全国青年文明号、中央企业青年岗位能手、中国电建十大杰出青年、中国电建青年论坛十佳论文……他们的青春贡献诠释了海投青年的成长与担当,展示了海投青年的智慧和风采。

持续打造青年工作特色品牌

海外投资业务是一项复杂的系统性工程,领域广、时限长、难度大。同时,公司的青年团队呈现出高学历、年轻化、教育背景多样化、多语言环境工作等鲜明特点。公司业务和青年团队的上述特点始终是公司团青工作的出发点,公司团委通过持续拓展工作阵地,开展特色活动,有效发挥了党的群团组织桥梁纽带作用。

“公司领导做客团青接待日”品牌活动已连续举办7年,累计组织300余人次参加,公司党委领导多次应邀出席,与青年员工谈心交流。

“海投之星”是公司的明星活动,每月评选海内外优秀的青年员工,鼓励他们用平凡岗位的星星之火,汇聚成公司业务发展的燎原之势。

EAP心理咨询是公司团委的创新之举,通过引入专业机构关爱青年心理健康,成为公司党委落实青年人文关怀的重要举措。

此外,连续五年举办的外语系列活动,连续八年开展的青年志愿服务,已经逐渐展现出活动的品牌效应,有效助力青年能力提升、履行社会责任。“悦读青春,书香海投”活动持续跟进形势任务重点,结合党史学习教育安排部署向青年发出了诵读经典的倡议,引导青年持续提升内生增长动力。

为更好帮助青年成长、解决青年急难愁盼,各级团组织着力提升服务意识和能力,不断增强团青工作的吸引力和凝聚力。2021年五四之际,卡西姆发电公司团支部为无法按期回国举办婚礼的两对新人举办集体婚礼;南欧江发电公司、流域公司团支部针对青年能力提升需求,联合开展“学党史诵经典传书香·青年干部读书分享迎五四”主题活动;为增进青年沟通、促进业务交流,巴瑞萨发电公司团支部创新开展青年圆桌会议,助力青年成长。

盛世青春接续奋斗,只争朝夕不负韶华。在“十四五”开局、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年,在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点,公司团委将按照公司党委和股份公司团委的安排部署,持续强化党建带团建,持续提升团青工作实效,团结带领广大青年为中国电建海外投资高质量发展实现新跨越贡献青春力量,以精彩的青春之歌迎接中国共产党成立100周年。


中央企业五四红旗团委奖牌

重温入团誓词

集体婚礼

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