在距离祖国数千公里的孟加拉国，有一种乡愁叫“中国胃”，有一种关怀叫“烟火气”。

从深秋的一杯姜茶，到初冬的一碗热汤，再到大雪节气的饺子，孟加拉国巴瑞萨发电公司坚持用“舌尖上的关怀”，精准抚慰每一位奋斗者的“中国胃”，让大家在异国他乡也能感受到“家”的温度，化作检修现场攻坚克难的“滚烫”动力。

那一碗碗见底的麻辣烫，化作了中国电建人体内奔涌的热量；那一次次暖心的文体活动，化作了团队攻坚的凝聚力；那一份份跨越国界的关爱，化作了中孟友谊的坚实桥梁。

一碗“家乡味”，抚慰初冬里的“中国胃”

孟加拉国的初冬，夜幕降临得格外早。时针刚指向下午6点，巴瑞萨电站已被笼罩在沉沉暮色之中。掠过孟加拉湾的海风，虽不及国内北方的凛冽，却也裹挟着阵阵凉意，直往衣领里钻。

此时，正值巴瑞萨项目机组C修攻坚期，C修现场依旧灯火如昼，机器的轰鸣声打破了夜的寂静。随着下班号令的响起，中方员工们结束了一天高强度的作业，顶着微凉的夜风，三三两两向生活区走去。

推开食堂的大门，一股浓郁热烈的辛香夹杂着白茫茫的蒸汽扑面而来，瞬间驱散了身上的寒气。“是麻辣烫！这味道太正宗了！”原本安静的人群瞬间热闹起来。

食堂王师傅一边招呼着大家排队，一边往锅里添加着食材。为了还原地道的“中国味”，中方大厨克服当地物资采购的局限，精心熬制了牛油红汤底，翻出了从中国超市采购的宽粉、豆皮和干辣椒，再配上当地新鲜采购的牛肉丸、大虾和蔬菜。

红油在锅中翻滚，食材在汤中起舞。员工们捧着大碗，热辣的汤汁下肚，一股暖流瞬间通遍全身，额头上微微沁出的汗珠，成了这个冬夜最畅快的注脚。

“这个季节就得吃这个！胃暖了，心也热乎了。”汽机主管张工，大口吃着裹满红油的牛肉片，脸颊被热气熏得红扑扑的，一天的疲惫仿佛都融化在这碗滚烫的汤里。

在C修的关键节点，食堂不仅是能量补给站，更是情绪加油站。

一份“关怀单”，织密海外之家的“幸福网”

如果说美食是身体的慰藉，那么无微不至的生活保障则是心灵的“避风港”。

巴瑞萨电站地处孟加拉国最南部，封闭的环境和单调的生活是海外项目普遍面临的挑战。如何让员工“留得住、干得好、心安稳”？巴瑞萨发电公司交出了一份写满温情的“关怀单”。

“要把关爱做在日常，落在细处，让大家在海外也有回家的感觉。”巴瑞萨发电公司负责人的话语掷地有声。项目公司将关怀触角延伸至生活的方方面面。天气转凉，公司组织人员全面排查了宿舍热水器，确保员工下班后能洗去一身疲惫；为了缓解员工的思乡之情，安排检修生活区网络设施，保障与国内亲人的视频通话清晰流畅，让远隔万里的“亲情线”时刻不断；职工书屋里，新上架的专业书籍为喜爱安静的员工在喧嚣的检修现场之外，提供了一方心灵净土。

针对C修期间高强度的工作压力，巴瑞萨发电公司创新实施了“心理疏导+健康监测”双重保障机制。医务室增加了巡诊频次，为一线员工配备了常备药品；领导班子深入施工一线，及时了解员工的思想动态，送去关怀和慰问，确保检修队伍始终保持高昂的战斗力。

“虽是异乡冬夜，却有如家温暖。”一位老员工在微信朋友圈晒出食堂里热气腾腾的场景，配文写道。这份归属感，如同那张细密的网，兜住了员工的心，也凝聚起了推动项目高质量发展的磅礴合力。

一种“心相通”，架起中孟友谊的“连心桥”

食堂里的麻辣烫温暖着中方员工的心房，而在生活区的另一侧，针对孟籍员工的属地化关怀同样如春风拂面。

虽然饮食习惯不同，但关爱员工的心意始终相通。巴瑞萨发电公司始终尊重当地宗教信仰与风俗习惯，将人文关怀延伸至每一位属地员工。

入冬以来，考虑到早晚温差变大，发电公司特意关注孟籍员工的劳保穿戴情况。每逢开斋节、宰牲节等当地重大节日，项目公司领导班子都会依循习俗，向孟籍员工赠送牛羊、水果、饮料等节日慰问品。C修期间，为了感谢孟籍员工的辛勤付出，发电公司还特别设立了“属地员工优秀技能奖”，表彰那些在检修一线表现突出的当地技术能手。

“PowerChina Good! China Good!”这是巴瑞萨电站当地员工最常挂在嘴边的一句话。

这种跨越国界、跨越文化的真诚关怀，不仅让孟籍员工感受到了中国电建的尊重与包容，更在当地社会树立了负责任、有温度的央企形象，绘就了一幅“美美与共”的和谐画卷。

夜色渐深，海风愈凉，但巴瑞萨电站内却暖意融融。

在共建“一带一路”的进程中，巴瑞萨发电公司用这些看似微不足道的温情细节，书写着动人的篇章。这滚烫的温度，足以抵御海风的寒凉，必将为孟加拉湾点亮更加璀璨的光芒。